Büro Memur-Sen, İçişleri Bakanlığı KİK Toplantısında Masadaydı: Mali, Özlük ve Sosyal Hak Talepleri Gündeme Geldi

ANKARA – Büro Memur-Sen, genel yetkili sendika olarak İçişleri Bakanlığı bünyesinde görev yapan kamu çalışanlarının haklarını savunmak üzere kararlı bir duruş sergiledi. İçişleri Bakanlığı 2025 Yılı 2. Dönem Kurum İdari Kurulu (KİK) Toplantısı, 27 Ekim 2025 tarihinde Bakanlık Hizmet Binası'nda gerçekleştirildi.

Toplantıya Büro Memur-Sen adına Genel Başkan Yardımcısı Cemal Üstün ve çeşitli şube başkanları katılırken, İçişleri Bakanlığı heyetinde Personel Müdür Yardımcısı Mehmet Gökhan Zengin, İller İdaresi Genel Müdür Yardımcısı Tarık Bahadır, Nüfus ve Vatandaşlık İşleri Genel Müdür Yardımcısı Mehmet Levent Kepçeli ve Destek Hizmetleri Daire Başkan Yardımcısı Mehmet Erdem Akbulut yer aldı.

Büro Memur-Sen'in masaya taşıdığı başlıca talepler, Bakanlık personelinin mali, özlük ve sosyal haklarına ilişkin kapsamlı konular oldu. Konfederasyon, kamu çalışanlarının refahını ve kurum içi huzuru artıracak kararların alınması için yoğun çaba sarf ettiğini belirtti.

Büro Memur-Sen'in KİK Toplantısında Öne Çıkan Talepleri:

Büro Memur-Sen'in İçişleri Bakanlığı'na sunduğu ve detayları paylaşılan talepler arasında şunlar yer aldı:

• Görevde Yükselme ve Unvan Değişikliği Sınavı: Sınavın 2025 yılı içinde yapılması ve tercihlerinin yazılı sınav sonrasında yapılarak yüksek puan alanlara daha verimli bir tercih süreci sunulması istendi.

• Banka Promosyonları: Promosyonların, merkez ve taşra teşkilatları dahil edilerek Adalet Bakanlığı ve Emniyet Genel Müdürlüğü örneklerinde olduğu gibi tek elden yürütülmesi talep edildi. Ayrıca, bir önceki anlaşmada dahil edilen taşra teşkilatlarının mevcut görüşmelerde kapsam dışı bırakılması uygulamasından vazgeçilmesi gerektiği belirtildi.

• Fazla Çalışma Ücreti Mağduriyeti: 8. Dönem Toplu Sözleşme kazanımı olmasına rağmen Valilik ve Kaymakamlıklarda fazla çalışma ücreti ödenmemesi mağduriyetinin giderilmesi için İl Valiliklerine yazı yazılması talep edildi.

• Personel Yer Değişikliği ve Becayiş: Mazeret ve yer değişikliği taleplerinin belirlenen bir takvim çerçevesinde yılda bir kez, personel dengesi gözetilerek yerine getirilmesi ve kurum içi yer değişikliğinde becayiş imkânının daha yaygın ve etkin hale getirilmesi istendi.

• İstihdam İhtiyacı: Nüfus ve Vatandaşlık İşleri Genel Müdürlükleri, 112 Acil Çağrı Merkezleri, Valilik ve Kaymakamlıklardaki personel ihtiyacının acilen giderilmesi talep edildi.

• Yemek Yardım Tutarları: Taşra teşkilatı personeline yapılan yemek yardım tutarlarının günümüz şartlarına uygun şekilde diğer kurumlarla eşitlenmesi veya yükseltilmesi talep edildi.

• Döner Sermaye Hakkı: Pasaport ve Sürücü Belgesi iş ve işlemlerini yürüten Nüfus personelinin de, bu işlemler Emniyet Genel Müdürlüğü'ndeyken faydalanılan döner sermayeden yararlanması yönünde çalışma yapılması istendi.

• 112 Acil Çağrı Merkezi Personeli İçin Talepler:

  • Fazla çalışma yapan (sözleşmeli ve kadrolu) personele karşılığının ödenmesi.
  • Aşçı kadrosu ihdası veya Sağlık Bakanlığı örneğinde olduğu gibi tayın bedeli altında yemek ücreti ödenmesi.
  • Yönetici (şef) kadrolarının ihdas edilerek, görevde yükselme sınavı ile atama yapılması.
  • Emniyet, Sağlık, Jandarma gibi aynı ortamda görev yapan personelin aldığı gibi 5 yıla 1 yıl yıpranma payı verilmesi için çalışma yapılması.

Büro Memur-Sen, kamu görevlilerinin haklı taleplerini her platformda kararlılıkla dile getirmeye ve takipçisi olmaya devam edeceğini bildirdi.