TÜİK Personelinin Hakları KİK Toplantısında Masada: Büro Memur-Sen, Anketörlere Tazminat Artışı ve Alan Tazminatı Talep Etti

Türkiye İstatistik Kurumu (TÜİK) ile yetkili sendika Büro Memur-Sen arasında, Kurum İdari Kurulu (KİK) toplantısı 23 Ekim 2025 tarihinde Genel Merkez'de gerçekleştirildi. Büro Memur-Sen Genel Başkan Yardımcısı Hüseyin Yüksel’in başkanlık ettiği sendika heyeti, TÜİK personelinin kangrenleşen sorunlarını ve mali hak taleplerini Kurum yönetimine iletti. Toplantının ana gündem maddeleri arasında anketör kadrosundaki personelin özel hizmet tazminatlarının artırılması , giyim yardımı ve taşra teşkilatına alan tazminatı verilmesi yer aldı. TÜİK yönetimi, sorunların çözümü için mevzuat değişikliği ve Toplu Sözleşme süreçlerinde destek vereceğini bildirdi.

TÜİK KİK Zirvesi: Sendika ve Kurum Yönetimi Bir Araya Geldi

TÜİK Kurum İdari Kurulu (KİK) toplantısı, kurum personelinin çalışma şartlarını ve özlük haklarını iyileştirmeye yönelik kritik kararların alınması amacıyla 23/10/2025 tarihinde 7. Kat Toplantı Salonu'nda düzenlendi.

Toplantıya, Büro Memur-Sen’i temsilen Genel Başkan Yardımcısı Hüseyin Yüksel, Ankara 2 No’lu Şube Başkanı Ömer Ünal, İstanbul 11 No’lu Şube Başkanı Uğur Şanlı ve Manisa Şube Yönetim Kurulu Üyesi Çağrı Sudan katılım sağladı. Kamu işverenini temsilen ise Personel Daire Başkanı Hasan Demirci , İnsan Kaynakları Grup Başkanı Yüksel Taşkoparan ve Hukuk Müşaviri Zekiye Ebru Osmanoğlu hazır bulundu.

Anketörler İçin Dört Temel Talep Masada

Büro Memur-Sen Genel Başkan Yardımcısı Hüseyin Yüksel, Kurumun saha çalışmalarında büyük yükü çeken anketör kadrosundaki personelinin mağduriyetlerine dikkat çekti. Yüksel, bu kadrodaki personelin haklarının iyileştirilmesi gerektiğini belirterek dört ana talepte bulundu:

1. Özel Hizmet Tazminat Oranlarının Artırılması: Anketörlerin maaşlarına doğrudan etki edecek tazminat oranlarının yükseltilmesi.

2. Giyim Yardımı: Personelin yıpratıcı saha koşullarında giyim ihtiyacının Kurum tarafından karşılanması.

3. Özlük Haklarının İyileştirilmesi: Genel özlük haklarının günümüz ekonomik şartlarına göre yeniden düzenlenmesi.

4. Taşra Teşkilatına Alan Tazminatı: Taşra teşkilatında görev yapan tüm personele, çalışma koşullarının zorluğuna karşılık alan tazminatı verilmesi konusunda kurumsal destek sağlanması.

Parça Başı Çalışanlar ve Kadro Beklentisi

Toplantıda ayrıca, proje kapsamında/kısmi zamanlı parça başı çalışan personelin maaşlarında iyileştirme yapılması talebi de gündeme getirildi. İşveren heyeti, bu konudaki iyileştirme çalışmalarının Hazine ve Maliye Bakanlığı ile görüşülmeye devam ettiğini bildirdi. Bununla birlikte, hizmet gerekleri çerçevesinde atama ihtiyacı doğması halinde, Görevde Yükselme ve Unvan Değişikliği Yönetmeliği kapsamındaki kadrolar için sınav açılmasına yönelik planlamaların yapılacağı karara bağlandı.

Kurum Yönetiminden Çözüm Konusunda Destek Sözü

Kurum İdari Kurulu, sendika tarafından dile getirilen taleplere ilişkin net bir duruş sergiledi. Personelin özel hizmet tazminat ve özlük haklarının iyileştirilmesi gibi konularda mevzuat değişikliği gerekliliği olduğu belirtilerek, Kurum ve Sendika'nın bu çözüm konusunda gerekli desteği birlikte vereceği taahhüt edildi. Alan tazminatı talebinin ise Toplu Sözleşme sürecinde gündeme getirilmesi ile Kurum tarafından destekleneceği ifade edildi.

Büro Memur-Sen Genel Başkan Yardımcısı Yüksel, sorunların çözülmesinin kurum içi iş huzurunu artıracağını ve motivasyonu güçlendireceğini vurgulayarak, "Çalışanların kendini değerli hissettiği, sorunlarının çözüme kavuşturulduğu bir çalışma ortamı hem bireysel performansı hem de kurumsal verimliliği önemli ölçüde artırır" ifadeleriyle Kurumun desteğinin önemine dikkat çekti.