Tek Gıda-İş Sendikası ve Milk Academy Gıda Arasında Tarihi Toplu İş Sözleşmesi

İstanbul - Gıda sektöründe sendikal örgütlenmenin yeni bir başarı hikayesi yazıldı. Tek Gıda-İş Sendikası, henüz yeni örgütlendiği Milk Academy Gıda İşletmesi’nde, çalışanlar adına adil ve kapsamlı bir toplu iş sözleşmesi (TİS) imzalayarak önemli bir zafer elde etti. Günün ekonomik ve sosyal şartları göz önüne alınarak hazırlanan sözleşme, Milk Academy Gıda çalışanlarının sadece maaşlarında değil, sosyal haklar ve iş güvencesi alanlarında da önemli kazanımlar elde etmesini sağladı.

Anlaşma Masasında Yetkili İsimler Bir Araya Geldi

Tek Gıda-İş Sendikası'nın Genel Merkezi'nde gerçekleşen imza töreni, her iki tarafın üst düzey temsilcilerinin katılımıyla gerçekleşti. Sendika heyetine Genel Eğitim Sekreteri Engin Öz başkanlık ederken, Mustafakemalpaşa Şube Başkanı Ertan İkizler, Endüstriyel İlişkiler ve ArGe Uzmanı Tarık Tekgözli, Şube Personeli Şerife Özhan ile birlikte işyeri temsilcileri Hüseyin Demir ve Ali Bilgin de hazır bulundu.

İşveren tarafını temsilen ise Cabir Holding Yönetim Kurulu Başkanvekili Ergün Akkaya, Milk Academy CEO’su Hüseyin Balcı, şirket CFO’su Cihan Yavuz, İnsan Kaynakları Müdürü Osman Kaytan, İşveren Danışmanı Mehmet Koçak, Endüstri İlişkileri Birim Müdürü Gizem Aksoy ve Endüstri İlişkileri Uzmanı Nurselin Öcal gibi kilit isimler toplantıda yer aldı. Bu geniş katılımlı heyetler, masadaki kararlılığın ve anlaşmaya varma isteğinin bir göstergesi olarak yorumlandı.

Ekonomik ve Sosyal Haklarda Büyük İyileşme

Yeni imzalanan toplu iş sözleşmesinin, Milk Academy Gıda çalışanları için sağladığı kazanımlar, sadece mevcut ekonomik zorlukları hafifletmekle kalmıyor, aynı zamanda uzun vadeli bir refahın da kapılarını aralıyor. Sözleşme, günümüz ekonomik koşulları göz önünde bulundurularak çalışanların ücretlerinde önemli bir iyileştirme sağlamanın yanı sıra, sosyal haklarda da kayda değer artışları beraberinde getirdi. Çalışanlar, bu anlaşma sayesinde daha yüksek ücret, iyileştirilmiş prim ve ikramiyeler, ve daha kapsamlı sosyal yardımlarla iş hayatlarına devam edecek.

Anlaşmanın en önemli kazanımlarından biri ise, çalışanlara sağladığı "güvenceli ve sürdürülebilir iş ilişkisi" oldu. Bu madde, iş güvencesi olmayan çalışanlar için büyük bir güvence sunarken, aynı zamanda işyerinde sendikal hakların korunmasını ve çalışanların sesinin daha gür çıkmasını garanti altına alıyor. İşletmede artık TİS hükümleri geçerli olacak, bu da keyfi uygulamaların önüne geçerek şeffaf ve adil bir çalışma ortamının oluşmasına zemin hazırlıyor.

Sendikadan Teşekkür ve Gelecek Vurgusu

Tek Gıda-İş Sendikası, bu başarılı sürecin tamamlanmasının ardından bir teşekkür mesajı yayımladı. Sendika adına yapılan açıklamada, toplu iş sözleşmesinin imzalanmasında emeği geçen ve katkı sunan tüm taraflara, özellikle de zorlu müzakere sürecinde desteklerini esirgemeyen işyeri temsilcileri ve tüm çalışanlara teşekkür edildi. Açıklamada ayrıca, "Bu toplu iş sözleşmesinin Milk Academy Gıda işçisine ve gıda sektörümüze hayırlı uğurlu olmasını diliyoruz. Bu başarı, sendikal örgütlenmenin gücünü bir kez daha göstermiştir" ifadelerine yer verildi.

Bu anlaşma, gıda sektöründe sendikalı işçi sayısını artırma hedefindeki Tek Gıda-İş Sendikası için önemli bir motivasyon kaynağı olurken, Milk Academy Gıda çalışanları için de daha iyi bir geleceğe adım atma fırsatı sundu.