Tarım Kredi İşletmeleri ve Tekgıda-İş Arasında Yeni Dönem Toplu İş Sözleşmesi İmzalandı

Uzun Soluklu Görüşmeler Başarıyla Tamamlandı:

Tekgıda-İş Sendikası'nın örgütlü olduğu önemli iş yerlerinden Tarım Kredi Tedarik ve Tarım Kredi Yağ işletmelerinde aylardır süren yeni dönem toplu iş sözleşmesi (TİS) görüşmeleri, 16 Nisan Çarşamba günü sendika genel merkezinde varılan anlaşma ile sonuçlandı. Aralık ayının sonunda başlayan ve her iki tarafın da yoğun mesai harcadığı müzakereler, çalışan emekçilerin hakları ve çalışma koşullarının iyileştirilmesi adına kritik öneme sahipti.

Kapsamlı Katılımla İmza Töreni Gerçekleştirildi:

Yeni dönem toplu iş sözleşmesinin imza altına alındığı toplantı, sendika ve işveren temsilcilerinin geniş katılımıyla gerçekleşti. Tekgıda-İş Sendikası adına Genel Başkan Mustafa Türkel başkanlığındaki heyette Genel Sekreter İbrahim Ören, saha sorumlusu şube başkanları Ali Başkeser (Samsun), İbrahim Ökten (Balıkesir), Balıkesir Şube Sekreteri Ahmet Çelik, Eskişehir 2 Nolu Şube Başkanı Erdoğan Yörüksoy, Genel Sekreter Yardımcısı ve Hukuk Müşaviri Avukat Nilgün Çelik Türkmen ile birlikte işyeri temsilcileri Haşim Vatansever, Nedim Kalaycı ve Osman Bulat yer aldı.

Tarım Kredi İşletmeleri adına ise Tarım Kredi (TK) Tedarik ve Üretim Genel Müdürü Kadir Aydın, TK Yağ Sanayi ve Ticaret AŞ Genel Müdürü Niyazi Arslantaş, İnsan Kaynakları ve Dijital Dönüşüm Grup Başkanı Onur Aydın, TK Yağ Mali ve İdari İşler Direktörü Burak Karaduman, TK Tedarik İnsan Kaynakları ve İdari İşler Müdürü Hasan Çağdaş Kaya ve Hukuk Müşaviri Levent Hamurcu hazır bulundu. Tarafların üst düzey katılımı, sözleşmeye verilen önemi ve varılan mutabakatın ağırlığını ortaya koydu.

Ekonomik ve Sosyal Şartlara Uygun İyileştirmeler:

Gerçekleştirilen toplu iş sözleşmesi ile, Tarım Kredi Tedarik ve Tarım Kredi Yağ işletmelerinde görev yapan Tekgıda-İş üyesi çalışanlar adına mevcut ekonomik ve sosyal koşullar dikkate alınarak önemli ve olumlu kazanımlar sağlandığı bildirildi. Sözleşmenin detaylarına ilişkin tam metin henüz kamuoyu ile paylaşılmamış olsa da, elde edilen kazanımların ücret artışları, sosyal haklar, çalışma koşullarının iyileştirilmesi ve iş güvencesine yönelik maddeleri kapsadığı tahmin ediliyor. Özellikle enflasyonun seyri ve yaşam maliyetindeki artış göz önüne alındığında, emekçilerin alım gücünü koruyacak ve refah seviyelerini artıracak iyileştirmelerin sözleşmede yer alması büyük önem taşıyor.

Uzlaşma Kültürü ve Geleceğe Yönelik Temenniler:

Toplantıda söz alan taraflar, görüşme sürecinin zaman zaman zorlu geçse de, her iki tarafın da gösterdiği uzlaşmacı ve yapıcı yaklaşım sayesinde masa başında anlaşmaya varılmasından duydukları memnuniyeti dile getirdiler. Bu durumun, işçi ve işveren ilişkilerinde diyalog ve müzakere kültürünün ne denli önemli olduğunu bir kez daha gösterdiği vurgulandı.

İmzalanan yeni dönem toplu iş sözleşmesinin, başta Tarım Kredi Tedarik ve Tarım Kredi Yağ işletmelerinde görevli Tekgıda-İş üyeleri olmak üzere, Tekgıda-İş Sendikası camiasına ve geniş Tarım Kredi ailesine hayırlı ve bereketli olması temennisinde bulunuldu. Sözleşmenin, iş yerlerinde çalışma barışının korunmasına ve üretimin artarak devam etmesine katkı sağlaması bekleniyor.

Bu toplu iş sözleşmesi, sendikal mücadelenin ve kolektif pazarlık sürecinin, emekçilerin haklarının korunması ve iyileştirilmesi adına ne denli etkili bir araç olduğunu bir kez daha gözler önüne sermiştir.