HAK-İŞ ve Ürdün Sendikalarından Dev İş Birliği: Kadın Sendikacılar İçin Ortak Eğitim Programı!

HAK-İŞ ve GFJTU’dan Uluslararası Dayanışma: Kadın Sendikacılar İçin Ortak Eğitim Programı Düzenlendi

HAK-İŞ Konfederasyonu ile Ürdün İşçi Sendikaları Federasyonu (GFJTU), kadın sendikacıların çalışma hayatındaki rolünü güçlendirmek ve iki ülke arasındaki sendikal tecrübe paylaşımını artırmak amacıyla uluslararası bir eğitim programına imza attı. Ankara'da düzenlenen "HAK-İŞ ve GFJTU Kadın Sendikacılar Arasında İş Birliğinin Güçlendirilmesi Eğitim Programı", iki konfederasyonun üst düzey yönetimlerini ve kadın temsilcilerini bir araya getirdi.

Programa HAK-İŞ Genel Başkanı Mahmut Arslan, GFJTU Genel Başkanı Khaled Al-Fanatsah, HAK-İŞ Genel Sekreteri Eda Akbulut, GFJTU Kadın Komitesi Başkanı Dalia Alas'as ile her iki konfederasyonun kadın komite başkanları, uzmanlar ve basın mensupları katıldı.

Mahmut Arslan: "Fıtratta Farklılık, Haklarda Eşitlik Anlayışını İlke Edindik"

Programın açılışında konuşan HAK-İŞ Genel Başkanı Mahmut Arslan, GFJTU ile köklü bir geçmişe dayanan ilişkilerin, karşılıklı ziyaretler ve ortak projelerle stratejik bir boyuta ulaştığını ifade etti.

HAK-İŞ’in kadın çalışmalarındaki vizyonuna değinen Arslan, ITUC Kongre kararlarına da giren ilkelerine vurgu yaparak şunları kaydetti:

"HAK-İŞ olarak 'Fıtratta farklılık, haklarda eşitlik' anlayışını benimsiyoruz. Bu yaklaşım sadece iki cümleden ibaret olmayıp, bir kültürü ve medeniyeti ifade etmektedir. Kadın hakları savunulurken kendi değerlerimizden uzaklaşmadan mücadele edilmelidir. Amacımız kadınları sendikal mücadelenin edilgen bir unsuru değil, ana öznesi haline getirmektir."

Arslan ayrıca, Batı ülkeleri de dâhil olmak üzere Müslüman kadınların çalışma hayatında başörtüsü ve inançları nedeniyle hâlen ayrımcılığa maruz kaldığını belirterek, sendikaların bu tür hak ihlallerine karşı kararlılıkla mücadele etmesi gerektiğinin altını çizdi.

"HAK-İŞ'in Kadın Üye Oranı Yüzde 40'a Ulaştı"

HAK-İŞ’in sayısal büyümesine dair veriler de paylaşan Arslan; 2011 yılında 120 bin olan toplam üye sayısının bugün 1 milyona yaklaştığını, ev işçileri de dâhil edildiğinde kadın üye oranının yüzde 40 seviyesine ulaştığını aktardı. Arslan, kadınların sadece üye olarak kalmaması, sendika yönetim kademelerinde de etkin temsil edilmesi gerektiğini belirtti.

Konuşmasında Gazze'de yaşanan insani krize de değinen Mahmut Arslan, "SUMUD, çaresizliğe karşı üretilmiş bir çaredir" diyerek Filistin halkına verilen uluslararası desteğin sürdürüleceğini ifade etti.

Al-Fanatsah: "Sendikal Koordinasyon Artık Bir Zorunluluktur"

GFJTU Genel Başkanı Khaled Al-Fanatsah ise konuşmasında HAK-İŞ ile kurulan bağların karşılıklı güvene dayalı stratejik bir nitelik taşıdığını dile getirdi. Küresel ölçekte çalışma hayatının zorlu bir süreçten geçtiğini vurgulayan Al-Fanatsah, sosyal adalet ve sendikal özgürlüklerin korunması adına uluslararası konfederasyonlar arasındaki koordinasyonun kaçınılmaz hale geldiğini kaydetti.

Al-Fanatsah, İsrail'in Gazze ve Mescid-i Aksa'daki ihlallerini kınayarak, başkenti Doğu Kudüs olan bağımsız Filistin Devleti kurulana kadar Filistin halkının meşru mücadelesini destekleyeceklerini yineledi.

Kadın Örgütlenmesi ve Ev İşçilerinin Durumu Masaya Yatırıldı

Programın diğer oturumlarında söz alan HAK-İŞ Genel Sekreteri Eda Akbulut, konfederasyonun kadın üye sayısının 350 bine ulaştığını ifade ederken; Genel Sekreter Yardımcısı Fatma Zengin Gümrah ise Türkiye'deki yaklaşık 1,4 milyon ev işçisinin kayıt dışılık sorununa dikkat çekerek, bu alanda uluslararası ortak stratejiler geliştirilmesi gerektiğini savundu.

Sunumlar ve hukuksal bilgilendirmelerin ardından, HAK-İŞ Kadın Komite Başkan Yardımcısı Sevgi Yağmur Açıkalın tarafından okunan "HAK-İŞ ve GFJTU Filistin’e Destek Ortak Bildirisi" ile eğitim programı sona erdi.