Eskişehir’de işçiler asgari ücret ve örgütlenmeyi tartıştı

Eskişehir’de Emek Partisi İl Örgütü'nün çağrısıyla bir araya gelen gıda, metal, petrokimya, belediye ve cam sektöründen işçiler bir araya geldi. Etkinlikte, ücretin belirlenmesi, asgari ücretin etkileri, 2025 yılı mücadele deneyimleri ve 2026 için beklentiler ele alındı.

Çalışma Ekonomisi Bölümünden Dr. Erkan Kıdak, ücretin sadece bir işçinin günlük ihtiyaçlarını karşılaması için değil, yaşamın diğer gereksinimlerini de kapsayacak şekilde belirlenmesi gerektiğini vurguladı. Kıdak, Türkiye’de asgari ücretin patronların çıkarlarını koruyan mevzuatlarla düzenlendiğini, ortalama ücrete dönüştüğünü ve işçilerin örgütlenmeden bu durumu değiştiremeyeceğini söyledi. Kıdak, asgari ücretin işverenler için “en az ödeme” sınırını aşan bir ortalama ücret haline geldiğini, bunun tüm ücretleri etkilediğini belirtti. İşçilerin örgütlenerek sendikal bürokrasiyi aşması ve sınıf sendikacılığını güçlendirmesi gerektiğine dikkat çekti.

2025 mücadele ve engeller yılıydı

Emek Partisi GYK üyesi Çağlar Kazak, 2025’in iş cinayetleri, işten çıkartmalar ve toplu iş sözleşmeleriyle dolu bir mücadele yılı olduğunu belirtti. Kazak, Eskişehir’deki fabrikalardaki KÇP süreci, yaz aylarındaki işçi eylemleri ve maden, savunma ve sağlık sektörlerindeki grev yasaklarını örnek gösterdi. Eti’deki işten çıkarmalar ve metal ile cam sektöründeki toplu işten çıkarmaların sendikal bürokrasinin engellemeleriyle birleşince işçilerin hak arama mücadelelerinin önünde büyük bir engel oluşturduğunu belirten Kazak sendikaların ve işyeri komitelerinin işçi lehine dönüştürülmesi, işçilerin yönetime gelmesi ve işçi sınıfının partisinde örgütlenmesi gerektiğini vurguladı.

Buluşmada işçiler, kreş hakkı, ücret adaleti ve örgütlenmenin gerekliliğini tartıştı, "Kavganın olmadığı yerde ekmek yok" diyerek mücadele sorumluluğunu vurguladı. Katılımcılar, bu tür buluşmalarının yaygınlaştırılması gerektiğini belirterek etkinliği sonlandırdı.